Как повысить эффективность рефералов

Наверное КПД реферальной команды - это та вещь, которая будоражит умы современных рекламодателей и рефоводов. Сколько принесете один привлеченный реферал, особенно если я вложил в него деньги.

Так как у нас не столько реферальная команда, сколько просто команда,то мы научились работать синхронно, как в паре или танцевальном номере.
Мы стараемся поспевать тогда, когда обычный реферал и обычный рефовод просто не могут оказаться в готовности.

Итак смотрите, как работает система, которую мы называем безпроигрышной.
Все начинается с Доверия.

Можете ли вы доверять рефералу. Которого пригласили.
Если это ваш знакомый, друг или вы знаете этого человека, то скорее всего да.
Если же это незнакомец, которого вы привлекли с вами поработать, то его до года нужно поверять на различных заданиях, включая и те, где вы выдаете ему небольшую сумму и просите поступить с ней конкретным образом.

Если реферал прошел проверку на искренность своих намерений, пора начинать зарабатывать.

Первое что нужно сделать -

1. Найти сайт, который практически не имеет сезонов, или создать такой сайт для себя и команды.
Это место куда все ваши рефералы будут вкладывать те средства что будут выводить, чтобы иметь свой реферальный процент от работы с вами.
Создать не сложно, просто купите любую ферму, настройте так чтобы оно работало без ограничений и в нужной манере, зарегистрируйте там каждого своего реферала.

2. Вторая задача это создать серию кошелькв, до 100 штук.
Каждый взаимно привязать к контрольному кошельку, куда будут поступать % комиссии от партнерки с Payeer.
Так же такой метод позволит отследить движение средств. И вести какой- никакой учет.
Но так же позволит копить бонусы или вернее премиии для вашей команды.

2.1 Раздайте кошельки рефералам. 

3. Вам нужно еще минимум 10 проектов.
который вы хотите проверить на заработок.

Зайдите туда первым. Закрепите 2 кошелька в настройках для выплат:
- Один будет выводить все вашему рефералу,что вы сразу заметите в истории Payeer
- Второй выводить на ваш приватный кошелек

Ваш реферал, дабы не быть забаненным, должен вписать в настройки своего профиля кошелек другого вашего реферала, и т.д

Последний реферал, замыкающей вашей группы должен вписать еще один ваш кошелек.

4. Раздайте рефералам по 5 руб каждому на первое вложение.
Если вы создавали кошельки, то поменять настройки в них реферал не сможет, и соотв вы всегда сможете зайти и проверить что-то.

5. Вложите больше 50 рублей сами в свой профиль, чтобы с первого дня уже что-то начать выводить на кошелек вашего члена команды.

6. создайте небольшой список заданий и требований к каждому кошельку и его владельцу, например сразу как придет сумма вложить ее в любой из 5 сайтов, или же, как только накопится 100 руб вложить по 10 руб в какие-то сайты.

7. В сумме это запускает цепочку, когда все ваши поступления члену вашей команды вынуждает появлятся поступления на всех кошельках по порядку, и по итогу все рефералы будут постоянно что-то вкладывать и выводить.

8. Все что у них будет оставаться они будут вкладывать в ваш сайт, или безопасный сайт, где смогут получать настоящий процент за свою работу. А вы будете точно видеть сколько проходит через и руки и сколько они вкладывают каждый день.

Начинается все с того, чтобы выплаты вашего профиля привязать к другому человеку, а его выплаты к следующему и так можно удерживать в работе до 200 человек.
Активность при этом повышается многократно, каждый имеет свою роль в команде,каждый нужен, важен и не забыт.
И всегда может получить награду за свои труды.

Так на протяжении нескольких лет мы работаем с новыми людьми в нашем коллективе, привязываем свои выплаты к их кошелькам, и выдаем им задачи на день.
За которые они имеют большие вознаграждения.

Важно! Чтобы кошельки не повторялись в рамках 1 проекта, и чтобы рефералы не заходили в разные учетные записи друг друга.

В задачи можно вписать разные: Смотря где вам требуется поспеть, а вы не можете.
Пополнить бюджет площадки, пополнить сайт, где вам нужны реферальные, перевести деньги для оплаты комиссии коллеге, купить актив на бирже, обменять на дргие системы или кошельки, или как то иначе применить сумму храняющуюся на их кошельке. Например помочь другому рефералу в списке вложить, если ему немного не хватает.

-Таким образом у вас появится разновидность компании, когда работа каждого привязана к успешному завершению задачи предидущего элемента. Но так как каждому можно выдать разные задачи на день и месяц, это многократно повышает вашу личную производительность, позволяя везде поспеть,всюду вложиться, все проконтролировать не перегружая нервную систему.

Вы тоже можете рискнуть и попробовать работать так.
Формируя команду на доверии. И повышая тем самым исходный КПД.

Благодарю за ознакомление.